• Unterstützung von KMUs bei der Entwicklung von Massnahmen zur besseren Vereinbarkeit von Lebenswelten
  • Erhalt und leichtere Neugewinnung von Arbeitskräften dank attraktiver Arbeitsbedingungen in Zeiten von demografischem Wandel und Fachkräftemangel
  • Verbesserung von Standortattraktivität und KMU-Marktposition